Mano-pause : (kadın yöneticiler üzerine) / Murat Titiz, Hediye Titiz ; yayın editör Seyfi Karahan.
Material type:
Item type | Current library | Shelving location | Call number | Copy number | Status | Date due | Barcode |
---|---|---|---|---|---|---|---|
Books | MEF Üniversitesi Kütüphanesi | Genel Koleksiyon | HF 5549.5 .J63 K63 2017 (Browse shelf (Opens below)) | Available | 0010647 |
Browsing MEF Üniversitesi Kütüphanesi shelves, Shelving location: Genel Koleksiyon Close shelf browser (Hides shelf browser)
No cover image available | No cover image available | No cover image available |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
||
HF 5549.5 .J62 İ7 2005 v.2 İş sistemi ve süreç düzenleme / | HF 5549.5 .J62 S87 2005 v.1 Süreç verileri yönetimi / | HF 5549.5 .J62 S87 2005 v.2 Süreç verileri yönetimi / | HF 5549.5 .J63 K63 2017 Mano-pause : (kadın yöneticiler üzerine) / | HF 5549.5 .J63 R4419 2003 Mutlu Pazartesiler / | HF 5549.5 .K36 2013 İşletmede motivasyon / | HF 5549.5 .K36 2013 İşletmede motivasyon / |
Includes bibliographical references (pages 95-114).
Yaş sürecinin içinde aslında dikkat edilmesi gereken önemli bir değişkende kadınlarda görülen menopozdur.Bu olgu yaş dönemlerinin doğal sonuu olarak karşımıza çıkar.Ancak menopoz , ileri yetişkinlik döneminde kadınlarda iş tahmin düzeyinin yüksek olmasında önemli bir etkendir.Yapılan bu araştırma da literatürdeki bulguları desteklemektedir.Aslında kadınlar menopozla birlikte yöneticilik hayatları ve yaşamlarında altın bir çağa girerler.Bu kitap kadınlara ; yöneticilik,iş tatmini ve menopoz bağlamında bakarak aslında büyük bir fırsatla karşı karşıya oldukları konusunda farkındalık yaratmayı amaçlıyor.